Groups  :

 

PROFILE KAMI

FORTIS adalah perusahaan penyelenggara jasa Pelatihan SDM dan konsultan dibidang manajemen sumber daya manusia yang didedikasikan untuk mendukung organisasi disemua sektor bisnis,   industri dan pemerintahan. Kami menyediakan jasa training manajemen sumber daya manusia, soft skill, konsultansi dan outdoor activity.

MENGAPA HARUS KAMI

 Menyadari akan pentingnya pengembangan kualitas sumber daya manusia dalam mendukung aktivitas organisasi, maka sumber daya manusia sebagai aset penting organisasi harus dikelola secara benar dan terencana. Sehingga dalam pencapaiannya, FORTIS hadir menjadi mitra kerja yang profesional yang dapat diandalkan.

 

Dengan dukungan sumber daya manusia yang berkualitas dan pengalaman yang panjang dibidang jasa Pelatihan SDM dan konsultan manajemen sumber daya manusia, maka kami yakin akan menjadi bagian kesuksesan organisasi yang diharapkan melalui perencanaan manajemen sumber daya manusia yang kompeten dan profesional.

VISI KAMI

Menjadi mitra kerja terbaik bagi pengguna jasa Pelatihan SDM melalui transformasi ilmu pengetahuan manajemen sumber daya manusia untuk meningkatkan kinerja dan pencapaian organisasi.

Budaya Organisasi “FORTIS” :

 

F : For Bright ( Dapat Mencerahkan )

      • Mentransformasikan ilmu dan  pengetahuan yang berkualitas

         dan bermanfaat

 

O : Optimal

      • Berkerja sungguh-sungguh untuk mencapai hasil terbaik

 

R :  Realibility (Keandalan)

      • Meningkatkan kompetensi dan profesionalitas kerja

 

T  : Teamwork (Kerjasama)

       • Mampu bekerjasama dalam mencapai tujuan

 

I  :  Integrity (Integritas)

       • Bersikap jujur, disiplin, konsisten dan bertanggung jawab

 

S  :  Social responsibility (Tanggung Jawab Sosial)

       • Memberikan kebermanfaatan sosial kepada  masyarakat

OVERVIEW SDM
Overview Pelatihan SDM Perbaikan sumber daya manusia menjadi agenda penting dalam semua sektor bisnis dan pemerintahan. Ketercapaian visi organisasi tidaklah lepas dari peran penting sumber daya manusia. Dalam perspektif organisasi pemerintahan, perbaikan sumber daya manusia menjadi agenda reformasi birokrasi dalam mencapai good governance, namun sistem yang berjalan dinilai belum bekerja secara efektif dalam mewujudkan pelayanan diberbagai aspek, salah satunya penyebabnya masih rendahnya kualitas pengelolaan SDM pada birokrasi di Indonesia. Pada sisi lain kebutuhan perbaikan sumber daya manusia juga dirasakan bagi kalangan sektor swasta dalam mendukung target bisnis perusahaan, terlebih pada tahun 2015 ini Indonesia menghadapi era pasar tunggal ASEAN, disisi lain akan terbuka peluang bisnis yang besar namun pada sisi yang lain persaingan bisnis akan semakin ketat dari segala lini, siapkah perusahaan menghadapi era persaingan yang semakin kompetitif ?. Sehingga untuk membantu meningkatkan daya saing perusahaan perlu dilakukan pengelolaan manajemen SDM secara fokus dan terencana. Melihat realitas dan tantangan yang dihadapi organisasi kedepan, maka FORTIS memiliki komitmen kuat untuk membantu institusi pemerintahan maupun swasta dalam rangka meningkatkan kualitas SDM melalui Pelatihan SDM dan konsultansi manajemen sumber daya manusia, antara lain :

 

                            Pengembangan dan peningkatan diri melalui beragam

                            Management Training seperti Strategic Manpower Planning, Job Analysis Workshop,

                            Craeting SOP, dll.

 

 

Pengembangan dan peningkatan Soft Skill

melalui training  seperti Creative & Inovatif Thinking, Effective Negotiation Skill,

 Personal Branding, Capacity Building, Dealing with Gen Y, NLP for Begginer, dll.

 

 

                                  Customized program, yang merupakan kombinasi training berdasarkan

                                  kebutuhan peserta training.

 

 

Konsultansi dan perancangan sistem Manajemen Startegy

seperti :  HR Audit, Road Map Organization, SOP, Job Analysis,

Salary Structure, dll.

Fortis 2017